ぴーまん保育園の無資格OKの園長（正社員）
保育園 ぴーまん 藤が丘
| 仕事内容 | ■担当園の運営管理 （園児定員確保、職員適正配置、拠点長指導、業務効率化） ■担当園の保育管理 （マニュアル作成、職員研修、保育内容・環境確認、課題解決） ■行政対応 ■新規園の開園準備 ■園トラブル対応 |
|---|---|
| 勤務地 | 横浜市青葉区もえぎ野6-2 NKSビル１階 |
| 最寄り駅 | 藤が丘、青葉台、市が尾 |
| 給与 | 初月給38万〜 |
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該当求人数 4547 件（3121〜3144件目を表示）
ぴーまん保育園の無資格OKの園長（正社員）
保育園 ぴーまん 藤が丘
| 仕事内容 | ■担当園の運営管理 （園児定員確保、職員適正配置、拠点長指導、業務効率化） ■担当園の保育管理 （マニュアル作成、職員研修、保育内容・環境確認、課題解決） ■行政対応 ■新規園の開園準備 ■園トラブル対応 |
|---|---|
| 勤務地 | 横浜市青葉区もえぎ野6-2 NKSビル１階 |
| 最寄り駅 | 藤が丘、青葉台、市が尾 |
| 給与 | 初月給38万〜 |
ぴーまん保育園のエリアマネージャー〈保育士〉（正社員）
保育園 ぴーまん 藤が丘
| 仕事内容 | ■担当園の運営管理 （園児定員確保、職員適正配置、拠点長指導、業務効率化） ■担当園の保育管理 （マニュアル作成、職員研修、保育内容・環境確認、課題解決） ■行政対応 ■新規園の開園準備 ■園トラブル対応 |
|---|---|
| 勤務地 | 横浜市青葉区もえぎ野6-2 NKSビル１階 |
| 最寄り駅 | 藤が丘、青葉台、市が尾 |
| 給与 | 初月給46万〜 |
ぴーまん保育園のエリアマネージャー〈保育士〉（正社員）
保育園 ぴーまん 藤が丘
| 仕事内容 | ■担当園の運営管理 （園児定員確保、職員適正配置、拠点長指導、業務効率化） ■担当園の保育管理 （マニュアル作成、職員研修、保育内容・環境確認、課題解決） ■行政対応 ■新規園の開園準備 ■園トラブル対応 |
|---|---|
| 勤務地 | 横浜市青葉区もえぎ野6-2 NKSビル１階 |
| 最寄り駅 | 藤が丘、青葉台、市が尾 |
| 給与 | 初月給46万〜 |
ぴーまん保育園の無資格OKのエリアマネージャー（正社員）
保育園 ぴーまん 藤が丘
| 仕事内容 | ■担当園の運営管理 （園児定員確保、職員適正配置、拠点長指導、業務効率化） ■担当園の保育管理 （マニュアル作成、職員研修、保育内容・環境確認、課題解決） ■行政対応 ■新規園の開園準備 ■園トラブル対応 |
|---|---|
| 勤務地 | 横浜市青葉区もえぎ野6-2 NKSビル１階 |
| 最寄り駅 | 藤が丘、青葉台、市が尾 |
| 給与 | 初月給40万〜 |
ぴーまん保育園の無資格OKのエリアマネージャー（正社員）
保育園 ぴーまん 藤が丘
| 仕事内容 | ■担当園の運営管理 （園児定員確保、職員適正配置、拠点長指導、業務効率化） ■担当園の保育管理 （マニュアル作成、職員研修、保育内容・環境確認、課題解決） ■行政対応 ■新規園の開園準備 ■園トラブル対応 |
|---|---|
| 勤務地 | 横浜市青葉区もえぎ野6-2 NKSビル１階 |
| 最寄り駅 | 藤が丘、青葉台、市が尾 |
| 給与 | 初月給40万〜 |
小規模デイサービスの運営スタッフ〈新卒（大卒・専門卒）限定求人〉（正社員）
小規模デイサービス いこい家 馬場
| 仕事内容 | ・事業所でのご利用者様対応 （入浴・排泄・食事介助など） ・食事準備 （温めもりつけ程度の簡単なもの） ・レクリエーションの企画実施 ・送迎 ・夜勤 （夜勤専門スタッフがいない場合のみ正社員で持ち回りで担当） |
|---|---|
| 勤務地 | 横浜市鶴見区馬場2-9-9 |
| 最寄り駅 | 大口、菊名、鶴見 |
| 給与 | 月給23万円 |
- インセンティブあり
小規模デイサービスの運営スタッフ〈新卒（大卒・専門卒）限定求人〉（正社員）
小規模デイサービス いこい家 馬場
| 仕事内容 | ・事業所でのご利用者様対応 （入浴・排泄・食事介助など） ・食事準備 （温めもりつけ程度の簡単なもの） ・レクリエーションの企画実施 ・送迎 ・夜勤 （夜勤専門スタッフがいない場合のみ正社員で持ち回りで担当） |
|---|---|
| 勤務地 | 横浜市鶴見区馬場2-9-9 |
| 最寄り駅 | 大口、菊名、鶴見 |
| 給与 | 月給23万円 |
- インセンティブあり
小規模デイサービスの機能訓練指導員〈理学療法士・作業療法士〉（正社員）
小規模デイサービス いこい家 馬場
| 仕事内容 | ・個別リハビリ実施（体操指導） ・個別機能訓練計画書及び運動器機能向上計画書作成 ・初回利用のご利用者さまの初期評価 ・見学対応 ・送迎 など |
|---|---|
| 勤務地 | 横浜市鶴見区馬場2-9-9 |
| 最寄り駅 | 大口、菊名、鶴見 |
| 給与 | 月給27万円 |
- インセンティブあり
小規模デイサービスの機能訓練指導員〈理学療法士・作業療法士〉（正社員）
小規模デイサービス いこい家 馬場
| 仕事内容 | ・個別リハビリ実施（体操指導） ・個別機能訓練計画書及び運動器機能向上計画書作成 ・初回利用のご利用者さまの初期評価 ・見学対応 ・送迎 など |
|---|---|
| 勤務地 | 横浜市鶴見区馬場2-9-9 |
| 最寄り駅 | 大口、菊名、鶴見 |
| 給与 | 月給27万円 |
- インセンティブあり
小規模デイサービスの看護師（正社員）
小規模デイサービス いこい家 馬場
| 仕事内容 | ■バイタルチェック ■体調管理 ■爪切り ■浣腸 ■その他必要に応じて看護師にしかできない業務 |
|---|---|
| 勤務地 | 横浜市鶴見区馬場2-9-9 |
| 最寄り駅 | 大口、菊名、鶴見 |
| 給与 | 月給30万円 |
- インセンティブあり
小規模デイサービスの看護師（正社員）
小規模デイサービス いこい家 馬場
| 仕事内容 | ■バイタルチェック ■体調管理 ■爪切り ■浣腸 ■その他必要に応じて看護師にしかできない業務 |
|---|---|
| 勤務地 | 横浜市鶴見区馬場2-9-9 |
| 最寄り駅 | 大口、菊名、鶴見 |
| 給与 | 月給30万円 |
- インセンティブあり
小規模デイサービスのエリアマネージャー
小規模デイサービス いこい家 馬場
| 仕事内容 | ・担当エリアの事業所の運営及び管理 ・各事業所の拠点長のマネジメント ・担当エリアのケアマネージャーへ営業（既存・新規） |
|---|---|
| 勤務地 | 横浜市鶴見区馬場2-9-9 |
| 最寄り駅 | 大口、菊名、鶴見 |
| 給与 | 月給45万円 |
- インセンティブあり
- マネジメント未経験OK
小規模デイサービスのエリアマネージャー
小規模デイサービス いこい家 馬場
| 仕事内容 | ・担当エリアの事業所の運営及び管理 ・各事業所の拠点長のマネジメント ・担当エリアのケアマネージャーへ営業（既存・新規） |
|---|---|
| 勤務地 | 横浜市鶴見区馬場2-9-9 |
| 最寄り駅 | 大口、菊名、鶴見 |
| 給与 | 月給45万円 |
- インセンティブあり
- マネジメント未経験OK
小規模デイサービスの事業責任者
小規模デイサービス 本部 本社
| 仕事内容 | ■事業部の運営及び管理 ■全事業所のブロック長のマネジメント ■人員配置の把握 ■会議（事業責任者・人事） ■利益追求／施策立案・実行 ■研修 |
|---|---|
| 勤務地 | 横浜市港北区新横浜2-6-13 新横浜ステーションビル 7F |
| 最寄り駅 | 新横浜 |
| 給与 | 月給52万円 |
- インセンティブあり
- マネジメント未経験OK
小規模デイサービスの事業責任者
小規模デイサービス 本部 本社
| 仕事内容 | ■事業部の運営及び管理 ■全事業所のブロック長のマネジメント ■人員配置の把握 ■会議（事業責任者・人事） ■利益追求／施策立案・実行 ■研修 |
|---|---|
| 勤務地 | 横浜市港北区新横浜2-6-13 新横浜ステーションビル 7F |
| 最寄り駅 | 新横浜 |
| 給与 | 月給52万円 |
- インセンティブあり
- マネジメント未経験OK
訪問診療のドライバー募集
訪問診療・看護 アポロ アポロ在宅クリニック（医療法人双樹会）
| 仕事内容 | ・在宅訪問診療車両の運転 運転先：ご利用者さま個人宅及び施設 同乗者：医者・看護師 ※利用者さまの送迎はありません 短時間からも可能！ 長時間勤務希望の方の場合は、書類のファイリングや机上整理等のごく簡単な事務作業 などをおまかせします。 ※訪問がない、待機時にも時給が発生いたします！ |
|---|---|
| 勤務地 | 横浜市港北区新横浜2-17-11 アイシスプラザ301 |
| 最寄り駅 | 新横浜 |
| 給与 | 時給1202円 |
エフィラグループで部長職募集(オープンポジション)
アンダンテグループ本部 本部 本社
| 仕事内容 | 本社の管理部門におけるマネジメント業務全般をお任せします。 ※法令管理、労務、事業開発、店舗開発、管理、人事、経理、 総務広報、社長室、ＷＥＢ戦略、業務改善、組織開発、品質管理 人事企画、営業推進、のうちのいずれか 現在複数兼任状態となっているため、あなたの特性ややりたいことを踏まえて部署決定します。 |
|---|---|
| 勤務地 | 横浜市港北区新横浜2-6-13 新横浜ステーションビル 7F |
| 最寄り駅 | 新横浜 |
| 給与 | 月給50万円 |
- インセンティブあり
- マネジメント未経験OK
エフィラグループで部長職募集(オープンポジション)
アンダンテグループ本部 本部 本社
| 仕事内容 | 本社の管理部門におけるマネジメント業務全般をお任せします。 ※法令管理、労務、事業開発、店舗開発、管理、人事、経理、 総務広報、社長室、ＷＥＢ戦略、業務改善、組織開発、品質管理 人事企画、営業推進、のうちのいずれか 現在複数兼任状態となっているため、あなたの特性ややりたいことを踏まえて部署決定します。 |
|---|---|
| 勤務地 | 横浜市港北区新横浜2-6-13 新横浜ステーションビル 7F |
| 最寄り駅 | 新横浜 |
| 給与 | 月給50万円 |
- インセンティブあり
- マネジメント未経験OK
訪問診療の営業募集
訪問リハビリマッサージ アポロ アポロ在宅クリニック（医療法人双樹会）
| 仕事内容 | ・提案営業 ・契約書締結（必要書類の回収等含む） ■提案先：高齢者施設・居宅介護支援所・病院の退院調整室など ■営業エリア：横浜市全域（クリニックが港北区にあるので横浜北部が中心） ■商品：在宅訪問診療 病床数の関係で在宅医療のニーズは高まっているため、約15〜20件／月の問い合わせがあります。 地域医療への貢献を間近で感じることができるお仕事です。 ※営業や福祉業界の経験がない方も歓迎です。研修制度やOJTがあるのでご安心ください。 |
|---|---|
| 勤務地 | 横浜市港北区新横浜2-17-11 アイシスプラザ301 |
| 最寄り駅 | 新横浜 |
| 給与 | 月給31.2万円 |
- インセンティブあり
訪問診療の営業募集
訪問リハビリマッサージ アポロ アポロ在宅クリニック（医療法人双樹会）
| 仕事内容 | ・提案営業 ・契約書締結（必要書類の回収等含む） ■提案先：高齢者施設・居宅介護支援所・病院の退院調整室など ■営業エリア：横浜市全域（クリニックが港北区にあるので横浜北部が中心） ■商品：在宅訪問診療 病床数の関係で在宅医療のニーズは高まっているため、約15〜20件／月の問い合わせがあります。 地域医療への貢献を間近で感じることができるお仕事です。 ※営業や福祉業界の経験がない方も歓迎です。研修制度やOJTがあるのでご安心ください。 |
|---|---|
| 勤務地 | 横浜市港北区新横浜2-17-11 アイシスプラザ301 |
| 最寄り駅 | 新横浜 |
| 給与 | 月給31.2万円 |
- インセンティブあり
訪問診療のアシスタント募集
訪問診療・看護 アポロ アポロ在宅クリニック（医療法人双樹会）
| 仕事内容 | 「アポロ在宅クリニック」は、病気や障がい等により通院が困難な方や、退院後に在宅生活を希望される方に対し、医師とアシスタントが訪問し診察を行う事業です。 【主な業務内容】 ・訪問同行 ご利用者様宅を訪問する医師に同行し、バイタルチェックや検温など医師の補佐業務 ※医療行為はお願いしません。 ・事務業務 PCへの患者情報入力や、処方箋の郵送業務など。訪問同行以外の時間に行なって頂きます。 |
|---|---|
| 勤務地 | 横浜市港北区新横浜2-17-11 アイシスプラザ301 |
| 最寄り駅 | 新横浜 |
| 給与 | 月給26.5万円 |
- インセンティブあり
訪問診療のアシスタント募集
訪問診療・看護 アポロ アポロ在宅クリニック（医療法人双樹会）
| 仕事内容 | 「アポロ在宅クリニック」は、病気や障がい等により通院が困難な方や、退院後に在宅生活を希望される方に対し、医師とアシスタントが訪問し診察を行う事業です。 【主な業務内容】 ・訪問同行 ご利用者様宅を訪問する医師に同行し、バイタルチェックや検温など医師の補佐業務 ※医療行為はお願いしません。 ・事務業務 PCへの患者情報入力や、処方箋の郵送業務など。訪問同行以外の時間に行なって頂きます。 |
|---|---|
| 勤務地 | 横浜市港北区新横浜2-17-11 アイシスプラザ301 |
| 最寄り駅 | 新横浜 |
| 給与 | 月給26.5万円 |
- インセンティブあり
訪問診療の事務長募集
訪問診療・看護 アポロ アポロ在宅クリニック（医療法人双樹会）
| 仕事内容 | ■訪問スケジュール作成 ■利用者カルテ情報登録 ■病院やケアマネとの連絡 ■職員のシフト作成 ■スタッフマネジメント ■営業（既存・新規） |
|---|---|
| 勤務地 | 横浜市港北区新横浜2-17-11 アイシスプラザ301 |
| 最寄り駅 | 新横浜 |
| 給与 | 月給35万円 |
- インセンティブあり
- マネジメント未経験OK