スタッフインタビュー
厳しさと優しさのバランスが取れた職場
2020年中途入社
ピーマン保育園
事業責任者
志賀 勇
- エフィラグループに入社したきっかけはなんですか？
- 自身の成長の軸と社会貢献の軸で転職活動をしていく中で、その両軸を実現できると感じた会社の中でも圧倒的に勢いを感じたため。
- 現在の仕事内容を教えてください
- 保育事業部の事業責任者をしています。
- 職場の雰囲気はどのような感じですか？
- 表現するのが難しいですが、厳しさと優しさのバランスが取れた職場です。当然ながら結果は求められますが、決して体育会系ではない。絶妙な感じです。
- 一緒に働いているメンバーはどのような人たちですか？
- 前向きで成長意欲の高い方が多いです。また社会に貢献したい想いの強い方が多いです。
- お仕事をしていて『やっていてよかったな』『これがあるからやめられない！』みたいなエピソードを教えてください。
- 今は現場から離れていますが、最前線で働く先生方が楽しそうに働いている様子や卒園シーズンにたくさんの感謝の言葉を保護者様からいただいている様子を見ると、非常に嬉しいです。
- 入社してから成長したと思うのはどんなところですか？
- まだまだですが、自分の成長や結果ではなく組織としての成果や再現性を第一に考えられるようになった点です。
- 休日や残業、働き方についてどのように感じていますか？
- メリハリがあって働きやすいです。色々なことが重なるタイミングなど非常に忙しい時期も正直ありますが、そのようなときこそ逆に成長機会と捉えて楽しみながら仕事ができています。裁量権が大きいことが私にとっては非常にありがたい環境です。
- 会社の制度であってよかったと感じているものはありますか？
- 私は利用したことはないですが、FA制度は非常に良い制度だと思います。自身のキャリアプランを主体的に選択できるので、キャリアアップしたい方やさまざまな経験を積みたい方にはとても良いと思います。今後事業が増えれば増えるほど、さらにその魅力は増すと思います。
- 今後の目標やチャレンジしてみたいことは何ですか？
- まずは現在担当している保育事業を事業としてもっと成熟させていき、事業運営に関する再現性あるスキルを身につけていきたいです。将来的には新規事業立ち上げで0→1の事業づくりの経験をしたいです。
- エフィラグループで働こうと思える理由は何ですか？
- チャンスがたくさんあり、自己実現できる環境であると感じるからです。
- どんな人がこの仕事に向いていると思いますか？
- 社会貢献したい方と成長環境を求めている方
- 応募を考えている方にメッセージをお願いします！
- ぜひ一緒にすべての人が「生ききる」ことができる社会を作りましょう！！
